ถึงเวลาแล้วที่เจ้าหน้าที่ของรัฐบาลกลางจะต้องทำการบ้าน พวกเขามีเวลาจนถึงวันที่ 12 ธันวาคมในการให้ความรู้เกี่ยวกับทางเลือกในการดูแลสุขภาพของตนเอง และตัดสินใจว่าถึงเวลาต้องเปลี่ยนแปลงหรือไม่สำหรับคำแนะนำ ข้อมูลเชิงลึก และการวิเคราะห์Federal Driveกับ Tom Temin และ Amy Morris หันไปหาผู้เชี่ยวชาญสามคนใน เวที Open Seasonได้แก่ Colleen Murphy ผู้บริหารของ PlanSmartChoice ซึ่งเป็นผลิตภัณฑ์ ADP; วอลตัน ฟรานซิส บรรณาธิการของCheckbook Guide to Health Plans for Federal Employees ; และ ไมค์ คอสซี่ผู้สื่อข่าวอาวุโสของเฟดเดอรัล นิวส์ เรดิโอ
“นี่อาจเป็น Open Season ที่จืดชืดที่สุดเท่าที่เราเคยมีมา
ในรอบ 30 ปี” Causey กล่าว “และนั่นเป็นสิ่งที่ดีเพราะหมายความว่าในกรณีส่วนใหญ่ เบี้ยประกันภัยจะไม่เพิ่มขึ้นมากนัก และบางแผนก็ลดลงเล็กน้อย” เขาเสริมว่าการเปลี่ยนแปลงในผลประโยชน์มีน้อยมาก ดังนั้นผู้คนจึงสามารถมีสมาธิกับแผนการที่ดีที่สุดสำหรับพวกเขาได้
Cloud Exchange 2023 ของ Federal News Network: ค้นพบวิธีที่หน่วยงานต่างๆ ทั่วทั้งรัฐบาลใช้ระบบคลาวด์เพื่อพลิกโฉมบริการภาครัฐ ตั้งแต่องค์กรไปจนถึงปลายทางในงาน 3 วันนี้ ลงทะเบียนวันนี้!
สิ่งที่ผู้เลี้ยงส่วนใหญ่ไม่ทราบว่าควรรู้ ตามที่ฟรานซิสกล่าว คือสิ่งที่ทางเลือกอื่นนอกเหนือจากแผนปัจจุบันของพวกเขา หากลูกค้าไม่ใช้เวลาในการตรวจสอบ พวกเขาอาจพลาดการประหยัดเงินได้หลายพันดอลลาร์โดยการเลือกแผนอื่น
Federal Drive เป็นเจ้าภาพการอภิปรายในวันที่ 18 พฤศจิกายนในช่วงเปิดฤดูกาลโดยมี Tom Temin พิธีกรจากซ้าย; คอลลีน เมอร์ฟี ประธานและซีอีโอของ Asparity Decision Solutions; เจ้าภาพ เอมี มอร์ริส; Mike Causey ผู้สื่อข่าวอาวุโสของ Federal News Radio และ Walton Francis บรรณาธิการของ Checkbook Guide to Health Plans for Federal Employees (ภาพโดย เจมี บลังโก)
“สิ่งสำคัญคือต้องจำไว้ว่าคุณสามารถเข้าร่วมแผนใดก็ได้โดย
ไม่ต้องคำนึงถึงเงื่อนไขที่มีอยู่ก่อน” เขากล่าว “ไม่มีข้อจำกัดใดๆ … คุณจึงมีตัวเลือกฟรีในพื้นที่ DC สำหรับทุกคน ประมาณ 24 แผน และแผนพิเศษอีกสองสามแผนสำหรับผู้ที่อยู่ในชุมชนข่าวกรองหรือกิจการต่างประเทศ”
แม้ว่าโดยเฉลี่ยแล้วเบี้ยประกันภัยจะเพิ่มขึ้นประมาณ 3 เปอร์เซ็นต์ แต่ในความเป็นจริงแล้ว นั่นก็ไม่ควรแตกต่างกันมากนัก Murphy กล่าว “มันเกี่ยวกับค่าใช้จ่ายด้านการดูแลสุขภาพโดยรวมของคุณ และค่าใช้จ่ายเหล่านั้นจะขึ้นอยู่กับค่าใช้จ่ายที่คุณต้องจ่ายเองรวมถึงค่าเบี้ยประกันภัยรายปีของคุณด้วย”
ในแผนทั้งหมด ค่ารักษาพยาบาลรายปีสำหรับคนโสดในพื้นที่วอชิงตันมีตั้งแต่ 2,000 ถึง 5,000 ดอลลาร์ เมื่อเทียบกับพนักงานที่มีครอบครัว ซึ่งมีค่าใช้จ่ายต่อปีตั้งแต่ 3,000 ถึง 9,000 ดอลลาร์ ขึ้นอยู่กับแผนที่เขาหรือเธอเลือก .
“เห็นได้ชัดว่า บริษัทต่างๆ ไม่ได้ทำเพื่อความสนุกหรือความเพลิดเพลิน แต่พวกเขาทำเพื่อสร้างรายได้” ฟรานซิสกล่าว “แต่ความสวยงามของมันคือมันเป็นโปรแกรมการแข่งขัน”
ความสามารถในการแข่งขันช่วยให้ต้นทุนของลูกค้าต่ำ หากบริษัทพยายามเพิ่มผลกำไร เบี้ยประกันภัยจะเพิ่มขึ้นและสูญเสียลูกค้า
“พวกเขาพยายามเพิ่มผลประโยชน์ บริการ และรักษาเบี้ยประกันให้ต่ำที่สุดในเวลาเดียวกัน” เขากล่าว “แต่ละบริษัทมีความสมดุลที่แตกต่างกันเล็กน้อย ซึ่งเป็นประโยชน์อย่างมากต่อลูกค้า เนื่องจากพนักงานของรัฐบาลกลางสามารถเลือกและเลือกแผนที่เหมาะกับพวกเขาได้ดีที่สุด”
แรงจูงใจคือกุญแจสำคัญ
สำหรับบางคน ฟรานซิสกล่าวว่า การเลือกแผนการดูแลสุขภาพก็เหมือนกับการมีคลองรากฟัน เป็นสิ่งสำคัญ แต่ไม่เป็นที่พอใจ
อ่านเพิ่มเติม: Federal Drive
